Imersão de 60 horas em Paraíso do Tocantins visa aprimorar habilidades e visão estratégica em empreendedores com programa internacional do Sebrae
Empreendedores do Tocantins terão, entre os dias 18 e 22 deste mês, uma chance única de aprimorar suas competências em Paraíso do Tocantins. O Sebrae organiza uma nova edição do Empretec, um seminário internacional focado na formação empreendedora, desenhado para fortalecer habilidades comportamentais cruciais para a gestão e crescimento de pequenos negócios, conforme informações divulgadas pelo Araguaína Notícias.
A iniciativa reúne empresários e gestores em uma imersão presencial intensiva, que tem se mostrado eficaz globalmente. O Empretec utiliza uma metodologia desenvolvida pela Organização das Nações Unidas (ONU), aplicada em aproximadamente 34 países. No Brasil, o Sebrae é o único responsável pela sua execução, tendo já capacitado mais de 250 mil indivíduos desde sua implementação. Anualmente, cerca de 10 mil participantes vivem essa experiência, que prioriza a prática e simulações de situações reais do ambiente empresarial.
Jornada intensiva para o desenvolvimento de características essenciais
Durante cinco dias, os participantes mergulham em uma jornada de 60 horas de atividades desafiadoras. Dinâmicas, exercícios e desafios recriam o cotidiano de quem empreende, estimulando o desenvolvimento de características fundamentais.
- Iniciativa
- Persistência
- Planejamento estratégico
- Estabelecimento de metas claras
- Busca proativa por informações
- Capacidade de assumir riscos calculados
Foco no comportamento como diferencial transformador
Patrícia Soares Feitosa, analista do Sebrae Tocantins, sublinha o caráter singular do seminário, que reside em sua abordagem comportamental. Ela enfatiza que o Empretec é capaz de provocar uma mudança significativa na maneira como o empreendedor se posiciona frente aos desafios de seu negócio.
“O participante é constantemente provocado a tomar decisões, avaliar suas atitudes e compreender como sua postura impacta diretamente os resultados da empresa.”
A analista também pontua que o processo contribui para reforçar a autoconfiança e conferir uma visão estratégica aos envolvidos. Isso ocorre através do estímulo a práticas como planejamento sistemático, comprometimento, construção de redes de relacionamento eficientes, busca constante por novas oportunidades, exigência de qualidade e eficiência, persuasão e desenvolvimento da independência. Segundo Patrícia, todos esses são pilares essenciais para a sustentabilidade e o sucesso dos pequenos negócios no cenário atual.